单日工资怎么算

单日工资的计算方法是将月工资收入除以月计薪天数。根据《劳动法》和相关通知，月计薪天数通常是按照以下方式计算的：

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月计薪天数 = （365天 - 休息日天数） ÷ 12个月

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在不考虑请假等情况下，休息日天数通常是每周的休息日数乘以12个月，即：

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休息日天数 = 52周 × 2天/周 = 104天

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因此，月计薪天数通常是：

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月计薪天数 = （365天 - 104天） ÷ 12个月 = 21.75天

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所以，单日工资的计算公式是：

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单日工资 = 月工资收入 ÷ 21.75天

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请注意，如果员工在一个月内工作不满一个月，或者存在其他缺勤情况，计算方法可能会有所不同，需要根据具体情况进行调整。此外，根据《劳动法》的规定，如果员工在休息日或法定节假日工作，用人单位应支付不低于工资的百分之二百或百分之三百的工资报酬