-
为什么要实行派遣制
派遣制的存在有多方面的原因，主要包括以下几点：灵活调配人力资源劳务派遣允许企业在需求波动时增加或减少人力资源，适应经济环境的不确定性。企业可以根据业务需要随时调整人员配置，而不必担心长期雇用或解雇员工所带来的成本和风险。降低用工成本企业使用劳务派遣可以节省招聘、培训、管理等环节的成本。招聘由劳务公司
-
劳务服务有哪些资料
劳务服务涉及的资料包括以下几类：基本资质文件营业执照：公司的合法身份证明。劳务派遣证：建筑劳务必须获得的证书。人力资源管理资质证书：从事人力资源服务的企业必须取得的证书。合同与证明劳动合同：明确双方权利和义务的正式劳务合同。工资支付凭证：如工资卡、工资存折、工资条等，证明劳动者的收入情况。社会保险缴
-
如何退劳务统筹
关于劳务统筹的退还，根据提供的信息，这里有几个关键点需要注意：建筑企业劳保统筹费通常按工程项目应收取的劳保费用的一定比例（如20%）返还，作为企业集体劳保基金。如果已经建立了劳保制度，则由行业统筹机构按统一规定支付劳保费用。对于统筹账户，一
-
全省外出务工人员服务工作业务培训会在我市举行
来源：【运城日报-运城新闻网】本报讯（记者 王月文 实习生 贾昕怡）4月9日，山西省外出务工人员服务工作业务培训会在我市举行。近年来，市委、市政府高度重视外出务工人员关心关爱工作，我市外出务工人员常年保持在63万人以上，位居全省第一。为服务好这一庞大的就业群体，我市从2017年起实施在外务工人员关心
-
免费劳务什么意思
免费劳务指的是 不收取费用的服务。这种服务一般是附加的、义务性的，常见于售前、售中、售后服务中。免费劳务可以是为特定群体如残疾人提供的就业机会，也可以是其他形式的无偿帮助或服务。
-
劳务发票税率是多少
劳务发票的税率根据不同的纳税人种类和提供的服务类型有所不同。以下是具体的税率情况：自然人提供劳务增值税征收率为3%，减按1%征收，适用于每次（日）销售额不超过500元的情况。一般纳税人提供建筑服务适用一般计税办法的税率为9%。选择适用简易计税办法的征收率为3%。小规模纳税人提供建筑服务征收率为3%。
-
东莞劳务为什么那么坑
东莞劳务公司存在一些普遍的问题，导致许多人对它们产生负面印象。以下是一些可能的原因：低工资和苛刻的合同条款：一些劳务公司提供的工资远低于市场水平，并且合同条款苛刻，包括过长的工作时间和不公平的待遇。克扣工资和保险福利：劳务公司常常存在克扣员工工资和福利的行为，例如压低工资、不支付加班费、克扣保险等。
-
劳务关系分为哪些种类
劳务关系可以根据不同的标准进行分类，以下是一些常见的劳务关系类型：雇佣关系雇主支付工资给雇员，并提供工作场所和必要的工具。雇员按照雇主的指示和要求完成工作任务，包括全职、兼职和小时工等。承包关系承包商将其拥有的技术、设备和人力投入到特定项目中，以获取利润。承包商对项目的进度和质量负责，并与发包方签订
-
分包类型怎么填
在填写分包类型时，您需要考虑以下几个步骤和要点：确定分包范围明确您企业的分包范围，通常包括施工、设计、勘察、监理、咨询服务等。了解分包类型专业工程分包：将工程中的专业性较强的部分分包给具有相应资质的其他建筑业企业完成。劳务作业分包：将工程中的劳务作业部分分包给具有相应资质的劳务分包单位完成。选择合适
-
共同打造11个产业集群，粤黔东西部协作推动高质量发展
据广东省粤黔协作工作队公布的最新数据显示，2024年以来，粤黔东西部协作紧紧围绕“特色产业提升、产业集群打造、消费帮扶增收、劳务协作提质”四项行动，联手打造优质产业体系，共同做强产业链、畅通供应链、提升价值链，有效激发帮扶产业联农带农作用。截至目前，共协作打造特色产业品类6个（覆盖县域特色产业68个